Добиться высокой зарплаты - в твоих силах! Чего ты стоишь на рынке труда? Почему работодатель должен платить тебе хорошие деньги? Найди ответы на эти вопросы и узнай, как получить прибавку к месячному заработку!
Добиться высокой зарплаты - в твоих силах! Чего ты стоишь на рынке труда? Почему работодатель должен платить тебе хорошие деньги? Найди ответы на эти вопросы и узнай, как получить прибавку к месячному заработку!
Квалифицированные специалисты при поиске работы чаще склонны прибегать к своим связям либо к помощи рекрутинговых компаний и деловой прессы. Именно такие способы трудоустройства кажутся им наиболее солидными и действенными. Однако те, кто побывал на выставке "Кадровая биржа", проходившей в первые дни июля в 1-м Зачатьевском переулке, наверняка отметили для себя это мероприятие как весьма эффективное. Не так уж часто взыскательные работодатели и достойные соискатели могут пообщаться в интерактивном режиме.
Эта статья посвящена результатам качественного исследования профессиональных и личных качеств HR-менеджеров средних и крупных компаний, занимающихся не только набором, но также и обучением и развитием персонала, своего рода эскиз истории современных менеджеров по персоналу отечественного бизнеса.
Мы уже много раз описывали разные способы поиска работы. Одним из них является поиск через знакомых. Но где найти знакомых, которые помогут найти стоящую работу? Что если у Вас небольшой опыт работы, и Вы еще не успели наладить контакты с нужными людьми? Или Вы только что окончили обучение и не знаете, к кому обратиться? Иногда, то, что мы ищем, лежит у нас под носом. Главное – уметь этим воспользоваться!
Итак, Вы стоите на самой первой ступеньке карьерной лестницы. Как найти людей, которые помогут Вам взобраться на вершину? Мы уже много раз описывали разные способы поиска работы. Одним из них является поиск через знакомых. Но где найти знакомых, которые помогут найти стоящую работу? Что если у Вас небольшой опыт работы, и Вы еще не успели наладить контакты с нужными людьми? Или Вы только что окончили обучение и не знаете, к кому обратиться? Иногда, то, что мы ищем, лежит у нас под носом. Главное – уметь этим воспользоваться!
Итак, Вы стоите на самой первой ступеньке карьерной лестницы. Как найти людей, которые помогут Вам взобраться на вершину? Знали ли Вы, что успех на работе во многом зависит от того, насколько Вы любознательны и умеете ли правильно задавать вопросы? Замечено, что все выдающиеся политики даже на протяжении небольшой дискуссии проявляют огромный интерес к происходящему. Умение задавать вопросы – своего рода искусство, которому можно научиться. Это поможет Вам в общении с людьми и на работе. Менеджеров по всему миру совершенно непредсказуемым образом хлещет ветер перемен. В опыте многих из них доминируют изменения, которых становится все больше и больше. Ветер перемен, затрагивающий менеджеров в коммерческих, общественных и благотворительных организациях, вступает в противоречие с ранее господствовавшим в западной литературе по менеджменту подходом к изменениям, ставившим во главу угла стабильность. Позвольте привести один пример: Размер заработной платы - вопрос «щекотливый» как для тех, кто ищет подходящую должность, так и для тех, кому нужен хороший сотрудник. Соискатель стремится к достойному заработку, а работодатель не желает переплачивать. Поэтому, если кандидат, в соответствии со своими потребностями и представлениями, спросит «Сколько вы будете мне платить?», работодатель вполне резонно задаст ему вопрос «А что вы из себя представляете?». О том, как подготовить документы, было написано много статей и книг. Подход к составлению резюме, сопроводительного письма, характеристик и прочих документов индивидуален. Предлагаем Вашему вниманию советы общего характера: структура документов, какие правила надо соблюдать при их составлении. В этих правилах нет ничего таинственного и загадочного. Наши советы помогут изложить Ваш опыт на листе бумаги и с первой минуты представить Вас работодателю с лучшей стороны. |