Вибираємо офісний стіл правильно!

Зазвичай офісні столи бувають декількох видів. І кожен має свою функціональність. Так, комп'ютерні столи можна побачити в більшості офісних приміщень. На робочому столі, в основному. проводиться робота з документацією. Якщо скористатися приставним столом, то у вас вийде поєднання двох видів. А в конференц-залі або кабінеті директора краще буде виглядати овальний стіл для нарад і переговорів.

Найбільш часто в якості робочого місця офіс-менеджера використовується комп'ютерний стіл, який в своїй конструкції має вертикальну структуру. За допомогою таких меблів ви зможете досягти максимальної ефективності в розташуванні співробітників вашої організації на мінімальній площі.

Комп'ютерні столы для офиса продажа вважаються найбільш багатофункціональними. Так, клавіатура від комп'ютера буде зручно розташовуватися на полиці, яка ховається, якщо ви їй не користуєтеся. Тут присутня спеціальна поличка для телефону. Монітор від комп'ютера розташовується в спеціальній ніші між міні-стелажами з полками. Під самим монітором може розташовуватися принтер або сканер. Системний блок захований в спеціальній ніші під столом. Тут передбачена кожна дрібниця.

Основні відмінності робочого столу від комп'ютерного полягають в його висоті і зручність для роботи, а також присутність незначного числа вертикальних полиць. Велику популярність набирають столи, збудовані в кілька рівнів. У деяких моделях є можливість коригувати нахил стільниці.

Роль приставним столів відводиться допоміжна. За такими столами, як правило, здійснюють прийом відвідувачів. Мають такі столи найчастіше перпендикулярно по відношенню до робочого столу.

Встановлений в кабінеті директора, стіл для нарад і конференцій має прямокутну форму. Такі столи підходять для використання в тих компаніях, де спочатку визначено місце кожного співробітника відповідно до займаної ним посадою. Для проведення переговорів найкраще використовувати круглий або овальний стіл, який буде розташовуватися в конференц-залі. Великі наради проводяться за складеними у вигляді ланцюга столів. Як вважають психологи, обрізані кути столу сприяють досягненню компромісних рішень.

Вибираючи офісний стіл, слід керуватися функціональністю і призначенням того чи іншого виду столу. Тому що невірно обраний стіл може знизити працездатність ваших співробітників.